Análisis de los Factores de Riesgo Ergonómico de acuerdo al RFSHMAT
Contar con un análisis de los Factores de Riesgo Ergonómico de los puestos de trabajo
20 hrs
DURACIÓN
Modalidad
PRESENCIAL
20 PERSONAS
X GRUPO
Instructor: José Manuel Jimenez
Análisis de los Factores de Riesgo Ergonómico de acuerdo al RFSHMAT
Objetivo: Cumplir con el RFSHMAT publicado en el DOF 13 nov 2014 en:
- Artículo 42. En relación con los Factores de Riesgo Ergonómico del Centro de Trabajo, los patrones deberán:
Contar con un análisis de los Factores de Riesgo Ergonómico de los puestos de trabajo expuestos a los mismos;
- Determinar cuales son los puestos con riesgo ergonómico
- Ponderar los puestos de riesgo ergonómico de mayor a menor
Dirigido a: Gerentes de RH, Gerentes y Supervisores de Seguridad e Higiene, Gerentes de producción, Médicos de empresa, supervisores y jefes de línea.
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OBJETIVO ESPECÍFICO
Determinar:
- Trabajo repetitivo
- Posturas inadecuadas
- Trabajo pesado potencial
- Antropometría vs dimensiones de estación de trabajo
- Recomendaciones generales
Lo que aprenderás
CONTENIDO DEL CURSO
Temario
Definiciones
- Ergonomía
- Ergonomía cognitiva
- Trabajo pesado
- Umbral anaeróbico
- Antropometría
Técnicas para detectar riesgos ergonómicos
- Listas de verificación
- Consideraciones sobre el puesto o estación de trabajo
Respuesta humana al sonido
- Introducción
- El sistema auditivo
- Efectos del Sonido, en el desempeño del trabajador
- Cuerpos regulatorios.
Vibración
- Introducción
- Respuestas biodinámicas
- Vibración de cuerpo entero
- Síndrome de vibración mano brazo
- Normas y directivas
Técnicas para evaluar riesgos ergonómicos en puestos individuales
- Rula, Reba
- Método Lest
- NIOSH
Técnicas para evaluar riesgos ergonómicos en múltiples puestos
- Metodología MAC (manual handling Assessment charts-HSE 2003)
Ergonomía en oficinas
- Ergonomía, aplicada a trabajo en oficinas.
- Efectos de las condiciones disergonómicas en la salud del empleado (aspectos anatómicos, fisiológicos y trastornos de columna con lesiones por trauma acumulativo)
- Autocuidado, para prevenir lesiones músculo-esqueléticas y hábitos posturales correctos (auto-cuidado personal)
- Higiene postural de Columna, tanto laboral como en la vida diaria (buenas prácticas de ergonomía postural y manipulación de cargas)
- Capacitación y seguimiento a empleados sobre aspectos ergonómicos a observar, donde se considere la adecuación del puesto de trabajo con conceptos ergonómicos (actividad continuada).
Generando el reporte
- Evaluar los datos obtenidos
- Ponderar los datos obtenidos de mayor a menor riesgo
- Recomendar análisis preciso a puestos de mayor riesgo
- Recomendaciones generales de intervención ergonómica.
Requerimientos
Los participantes deberán de llevar en la segunda sesión
- Grabación de un puesto de trabajo considerado como de alto riesgo ergonómico
- Listado de puestos de trabajo por área
- El formato de identificación de riesgos lleno (el cual se proporcionara el primer día del taller)
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